Dynamo als lerende organisatie
Op 14 april kwamen allerlei medewerkers van Dynamo samen om te praten over leren en ontwikkelen bij Dynamo. Wat doen we nu al op dit gebied? Wat gaat er goed en wat kan er nog beter? Lindy Kalwij, projectleider leren en ontwikkelen, begeleidde deze dag samen met Jage van Uden, Ilona Hol en Hanneke Verkerk. Zij nemen de input van deze dag mee in een plan van aanpak voor Dynamo als lerende organisatie. Wordt vervolgd!
Strategie
Hier kan een korte omschrijving staan van het thema, zodat je als je op het icoon klikt weet waarover het gaat en wat er zoal nog bij komt aan tekst om dit kadertje een beetje te vullen. Niet te veel woorden, dat is wel belangrijk.